Đội ngũ lao động nữ chiếm số lượng lớn trong Công ty TNHH Nhôm Nam Sung đang góp phần tạo nên một dấu ấn đặc biệt cho công ty trên thị trường vật liệu xây dựng (VLXD). Ngành VLXD trong nước đang bước vào giai đoạn chuyển dịch theo hướng nâng cao chất lượng sản phẩm, tăng cường tiêu chuẩn kỹ thuật và phát triển bền vững, lĩnh vực sản xuất nhôm ngày càng giữ vai trò quan trọng trong chuỗi cung ứng vật liệu cho xây dựng, kiến trúc và công nghiệp.
Sự cạnh tranh của thị trường không chỉ đặt ra yêu cầu về công nghệ, quy trình sản xuất mà còn đòi hỏi nguồn nhân lực có tính kỷ luật, sự chính xác và khả năng kiểm soát chất lượng ở từng khâu vận hành. Trong môi trường đó, tại Công ty TNHH Nhôm Nam Sung, đội ngũ lao động nữ đang góp phần tạo nên một dấu ấn đặc biệt.
Với khoảng 100 lao động nữ, chiếm hơn 30% trong tổng số gần 300 cán bộ công nhân viên, phụ nữ Nam Sung hiện diện ở nhiều vị trí quan trọng từ sản xuất, kế toán, marketing, thu mua, hành chính đến kỹ thuật và quản lý. Sự cẩn trọng, tỉ mỉ và khả năng tổ chức công việc khoa học của họ đã hỗ trợ hiệu quả cho hoạt động vận hành của doanh nghiệp trong bối cảnh ngành nhôm ngày càng đòi hỏi tiêu chuẩn sản xuất nghiêm ngặt.
Không chỉ ở khối văn phòng, nhiều nữ công nhân tại nhà máy cũng trực tiếp tham gia vào các công đoạn sản xuất phù hợp với đặc thù công việc. Sự khéo léo và kiên trì giúp họ góp phần kiểm soát chất lượng sản phẩm, đảm bảo những thanh nhôm đạt tiêu chuẩn trước khi đến tay khách hàng và đối tác.
Đáng chú ý, phụ nữ tại Nam Sung còn giữ vai trò quan trọng trong bộ máy quản lý. Tiêu biểu là bà Trần Thị Huấn - Phó Tổng giám đốc Công ty TNHH Nhôm Nam Sung, người có nhiều năm gắn bó với doanh nghiệp và đóng góp tích cực trong công tác điều hành. Theo bà Huấn, sự tỉ mỉ và kiên nhẫn của phụ nữ là những yếu tố giúp các quy trình sản xuất và quản lý được kiểm soát chặt chẽ hơn, qua đó nâng cao hiệu quả vận hành và chất lượng sản phẩm.
Song song với hoạt động sản xuất - kinh doanh, Nam Sung cũng chú trọng xây dựng môi trường làm việc ổn định cho người lao động, đặc biệt là lao động nữ, với đầy đủ các chế độ bảo hiểm, thai sản, phúc lợi cũng như các hoạt động gắn kết tập thể. Những chính sách này không chỉ giúp người lao động yên tâm gắn bó lâu dài mà còn góp phần tạo nên một tập thể đoàn kết, cùng hướng tới mục tiêu phát triển bền vững của doanh nghiệp.
Trong một ngành nghề vốn được xem là “lĩnh vực của nam giới”, nhưng phụ nữ tại Nam Sung vẫn đang âm thầm khẳng định vai trò của mình bằng sự tận tâm và bền bỉ. Chính “sắc mềm” ấy đã góp phần tạo nên một tập thể vững mạnh, đồng hành cùng doanh nghiệp trên hành trình phát triển và nâng cao chất lượng sản phẩm nhôm Việt trong bối cảnh ngành VLXD ngày càng hội nhập và cạnh tranh.
